Universidade Feevale

• Pesquisa Trabalhadores PPDs
  

A exigência legal de inclusão de trabalhadores portadores de deficiência em empresas, pelo Ministério do Trabalho, têm suscitado discussões sobre a efetividade dessa medida e  como pode ser implementada. Imbuídos da responsabilidade social de engajarmo-nos nessa reflexão, estamos realizando um projeto que visa investigar o perfil do trabalhador PPDs no Vale dos Sinos e posteriormente realizar interlocuções entre os empregadores e esses profissionais. Entrevistas em profundidade, levantamento demográfico, testagem psicológica e fundamentação legal /documental são alguns dos instrumentos utilizados nesse processo de pesquisa.

• Pesquisa Stress

As demandas de atendimento na Medicina do Trabalho e no Serviço de Psicologia ensejaram a realização desta pesquisa que visa instrumentalizar o trabalho dos referidos setores da instituição, a partir da categoria de stress. O conceito teórico de LIPP (2000) norteia essa investigação, pontuando stress como uma reação do organismo com componentes psicológicos, físicos, mentais e hormonais que ocorre quando surge a necessidade de uma adaptação grande a um evento ou situação de importância. A escolha dessa matriz de análise justifica-se pela complexidade de manifestações – físicas e psicológicas – que estão implicadas, sendo causa de muitos encaminhamentos aos diversos serviços da instituição.

Salientando o cunho exploratório desse trabalho,  a coleta de dados foi realizada através da aplicação de questionários, nos quais  obtem-se o mapeamento da condição atual de colaboradores da instituição no que se refere ao estresse, elegendo-se os docentes para compor a amostra da pesquisa nessa primeira etapa. Em continuidade a investigação, está prevista uma segunda etapa, onde será ampliado o espectro de sujeitos, propondo-se também a realização de entrevistas de profundidade para trabalhar com mais consistência os dados sugeridos pela etapa inicial da pesquisa.

• Assessoria SINE

Com o intuito de integrar comunidade e universidade, ampliando os espaços de intervenção e reflexão do núcleo de Consultoria em Psicologia do Trabalho e  das Organizações, iniciou em agosto de 2005 uma parceria para suporte técnico ao corpo funcional da instituição. O SINE/NH atende centenas de pessoas diariamente que, procuram encaminhamento para vagas, solicitam seguro desemprego e fazem documentações como carteiras de identidade e trabalho. A equipe de colaboradores - funcionários de carreira, terceirizados e estagiários - que atende a este público tem enfrentado  dificuldades, como o aumento efetivo da procura, o decréscimo do número e da qualidade das vagas e mesmo a pressão pro resultados enquanto serviço (avaliado no número de candidatos colocados).

A Psicologia acompanhou semanalmente esse grupo de funcionários e a coordenação da instituição no sentido de assessorá-los na realização de seu trabalho, gerando melhoria na qualidade da prestação do serviço também para a comunidade.